企业家精神对企业动态核心能力影响的实证研究

韩凤晶; 谭旭红; 石春生

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企业家精神对企业动态核心能力影响的实证研究

管理科学与工程 | 更新时间：2026-07-10

- 企业家精神对企业动态核心能力影响的实证研究
- Empirical Research for the Effects of Entrepreneurship on Dynamic Core Competence of Enterprise
- 哈尔滨理工大学学报 2009年14卷第4期页码：129-132
- 作者机构：
  
  1. 哈尔滨工业大学管理学院
  2. 黑龙江科技学院经济管理学院
- 作者简介：
- 基金信息：
- DOI：
  中图分类号： F272.91;F224
- 纸质出版：2009
- 稿件说明：
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韩凤晶, 谭旭红, 石春生. 企业家精神对企业动态核心能力影响的实证研究[J]. 哈尔滨理工大学学报, 2009,14(4):129-132.

HAN Feng-jing, TAN Xu-hong, SHI Chun-sheng. Empirical Research for the Effects of Entrepreneurship on Dynamic Core Competence of Enterprise[J]. 2009, 14(4): 129-132.
韩凤晶, 谭旭红, 石春生. 企业家精神对企业动态核心能力影响的实证研究[J]. 哈尔滨理工大学学报, 2009,14(4):129-132. DOI：

HAN Feng-jing, TAN Xu-hong, SHI Chun-sheng. Empirical Research for the Effects of Entrepreneurship on Dynamic Core Competence of Enterprise[J]. 2009, 14(4): 129-132. DOI：

摘要

以企业家精神和企业动态核心能力的测量维度研究为基础

提出二者影响关系的理论框架模型.通过对368家企业的深度访谈和问卷调查

运用结构方程模型方法对理论模型拟和度

企业家精神对企业动态核心能力影响的路径进行了实证研究.研究结果表明

企业家精神对企业核心能力存在显著、正向且直接的影响

为企业推动企业家精神的培育与企业核心能力的提升提供了相关建议.

Abstract

An influenced model that examines relationships between the entrepreneurship and dynamic core competence of enterprise is proposed on the foundation of the analysis of measure dimensions.By using survey questionnaire and in-depth interviews in 368 enterprises

empirical study is carried on applying structural equation modeling(SEM) to analyze the influencing path and the fit degrees.The results show that entrepreneurship has significant

direct

and positive impacts on dynamic core competence of enterprise

whi...

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